Innovation participative

Innovation participative

Profitez d'un réservoir d'idées inépuisable !

Vos collaborateurs représentent une formidable source d'idées. Au-delà de la simple collecte, l'enjeu majeur réside dans le traitement des propositions recueillies et notamment leur mise en œuvre. En toute transparence.

Avec IDhall SC, gérez de bout en bout chaque idée, de la phase de rédaction jusqu'à la mise en œuvre, et mettez en lumière les résultats obtenus. Vos collaborateurs sont mobilisés, impliqués, reconnus et motivés. Votre entreprise progresse et innove, tout simplement.

Tracez les lignes de votre démarche d'innovation

Tracez les lignes de votre démarche d'innovation

L'innovation participative nécessite une démarche rigoureuse et soutenue par des dirigeants convaincus. Commencez par identifier les axes ou thèmes prioritaires, et mobilisez les sponsors qui les porteront et les animeront avec leurs équipes. Bénéficiez d'une solution incroyablement souple pour disposer d'une plateforme parfaitement adaptée à vos différents processus de décision.

Offrez la transparence d'une solution partagée et collaborative

Offrez la transparence d'une solution partagée et collaborative

Les idées sont capturées, organisées et partagées. Parce que vos différents axes d'innovation ont été clairement exposés, vous disposez de propositions adaptées à vos priorités. Vos collaborateurs peuvent suivre l'avancement des idées en temps réel, les enrichir de leurs contributions et échanger avec le ou les responsables du traitement. Cette transparence renforce leur confiance au dispositif et donc leur motivation.

Analysez, décidez, partez !

Analysez, décidez, partez !

Pour garder une démarche active, le traitement des idées se doit d'être rapide et objectif. Grâce à de puissants outils collaboratifs de maturation, d'analyse et d'aide à la décision, celui-ci est incroyablement facilité, que vous soyez tous autour d'un même bureau ou répartis aux quatre coins du globe. Quel que soit le volume de propositions reçues, les meilleures opportunités sont clairement identifiées et vous pouvez prioriser sereinement leur mise en œuvre.

Suivez la mise en œuvre jusqu'au bout

Suivez la mise en œuvre jusqu'au bout

Parce que vos collaborateurs se mobiliseront encore davantage s'ils voient leurs propositions se concrétiser, il est primordial d'assurer leur mise en œuvre. Qu'il s'agisse d'une idée simple ou d'une idée complexe, vous pourrez vous appuyer sur des outils adaptés pour assurer le suivi des différentes actions à mener.

Maintenez la dynamique avec un pilotage sans faille

Maintenez la dynamique avec un pilotage sans faille

Grâce à des tableaux de bord d'une diversité et d'une richesse inégalées, vous pilotez le dispositif en toute tranquillité. Vous anticipez les essoufflements éventuels et identifiez immédiatement les points de blocage. De même, vous êtes en mesure de démontrer en un clic l'avancée et la pertinence de votre démarche auprès de la Direction.

Faites rayonner les meilleures propositions

Faites rayonner les meilleures propositions

Décuplez les bénéfices dégagés par les meilleures idées publiées en les mettant en valeur via l'animation de trophées. Au-delà de la diffusion des bonnes pratiques à travers votre entreprise, c'est une mise en lumière extrêmement motivante pour les auteurs de ces idées.

Autre levier pour stimuler vos collaborateurs : un système de reconnaissance à points. Il vous permettra de valoriser leur participation à l'innovation collective par un principe de rétribution, sous forme de lots ou de compensation salariale. Ainsi, vous avez toutes les cartes en main pour obtenir le meilleur de votre capital humain et de sa capacité d'innovation.